私なんか明日のことも分かりませんよ。

しかし何なんでしょうね、この流行のビジネス本にある例文みたいな面接内容は。ハッキリ言ってその面接官センスありませんよ。前にも書きましたけど、仕事なんてやってもらってみないと分からないんですよ。一見ダメ人間のような人でも意外なスキルを持っていたり、真面目そうで受け答えがハッキリしてる人が、全然使えないボンクラだったりしますからね。優秀でも5年後なんて考えてない人はいっぱいいますよ。

社員見てたらその会社が分かりますよね。私なんか自分が面接受けるときは、私が担当者を審査してますから。面接官がバカな会社はろくな会社じゃないです。そういう会社はこっちから願い下げですよ。以前ロンドンのとある会社で面接受けたとき、「この人要領わりーなー」と思って呆れて帰ったことありますから。「5年後のあなたは何をやっていますか?」わー何度見ても嫌みな質問ですね。なんかこう「上から目線」というか、「私は何でも知ってるんだぞ」的な威圧感ありますね。で、私だったらどう答えるかって? そうですねえ……、逆にその面接官に「あなたは5年後この会社にいると思いますか?」って質問を投げ掛けたいですね（これも嫌みか?）。